Marc Christiaens nieuwe directeur Werk bij WSD

Marc Christiaens is op 1 oktober begonnen als directeur Werk bij WSD. Marc heeft in de loop der jaren een stevige werkervaring opgebouwd in wat hij zelf ‘werk’ noemt. Ooit begon hij als intercedent bij een uitzendbureau. Zestien jaar later en op zoek naar meer diepgang in het werk koos hij voor een functie bij het reïntegratiebedrijf Agens.

Het was boeiend werk in een moeilijke tijd door de economische crisis en terugtrekkende gemeenten. Na het faillissement van Agens werkte Marc als interim in tal van functies tot hij als manager begon bij Werkzaak Rivierenland. Hier stond hij aan begin van de bouw van een nieuwe organisatie. “Een enorm boeiende klus. We moesten echt alles vanaf nul opbouwen. Van systemen tot werkprocessen, alles was nieuw.”

En nu dus directeur Werk bij WSD. Marc kende WSD al uit de tijd dat hij als interim werkte voor Dariuz. WSD sprak hem aan en de functie des temeer. “Het voelt goed, de werksfeer is erg prettig.” Voor Marc is met name het contact met werkgevers cruciaal. “Het hogere doel moet zijn dat mensen zo veel mogelijk buiten aan de slag gaan. Natuurlijk is dit niet mogelijk voor iedereen maar het moet wel ons streven zijn dat voor een zo groot mogelijke groep te realiseren. Het is dan ook een van mijn kerntaken om inclusief ondernemen aan de man te brengen. Om de Participatiewet tot een succes te maken moeten ondernemers hun bedrijfsvoering aanpassen om ook mensen met een afstand een plaats te geven. Aan ons de taak daarin te ondersteunen en faciliteren. Dit realiseren zie ik als een enorm mooie missie.”

Terug naar overzicht

Laatste nieuwsberichten

Door de coronacrisis is het voor jongeren lastig om werk te vinden. Vooral voor jongeren met minder kansen, bijvoorbeeld omdat zij een beperking of geen diploma hebben. Zoals de achttienjarige Mitchel van Doorn. Mitchel had nooit gedacht aan ‘werken in het groen’ maar het bevalt hem ontzettend goed in de groenploeg in Best. Dit was een enorme opluchting voor zijn ouders. Mitchel is de vijfhonderdste medewerker die via de Participatiewet aan het werk gaat bij sociaal werkbedrijf WSD.

"Als bestuurder maak ik van dichtbij mee met hoeveel enthousiasme en toewijding wordt gewerkt aan projecten die mensen met een arbeidsbeperking weer richting werk leiden. Dat kan in een beschutte omgeving bij WSD in Boxtel. Vaker nog worden mensen gedetacheerd bij een reguliere werkgever.”

‘Je hoeft alleen maar je ogen te gebruiken om te zien hoe belangrijk werk voor de medewerkers van WSD is.’ Paul van Liempd (51) steekt zijn enthousiasme over de inzet van het sociaal werkbedrijf voor inwoners van Son en Breugel niet onder stoelen of banken. Sterker nog, het feit dat hij als wethouder ook bestuurder van WSD mag zijn, noemt hij een cadeautje.

WSD-initiatieven

Talentvol
Adviespunt Social Return
De Schoonmaak Coöperatie
Het Goed
AANtWERK
WOP
WSD professionals in mensenwerk