Helma van Aar heeft de afgelopen maanden een mooie ontwikkeling doorgemaakt in Vught. Dankzij begeleiding, inzet en doorzettingsvermogen groeide ze in korte tijd door naar een nieuwe werkplek.
Jaren geleden kreeg Helma een herseninfarct, waardoor ze haar werk in de particuliere thuiszorg moest opgeven. Sinds 2014 is ze bij WSD en werkte ze bij verschillende werkplekken. Jarenlang had ze het naar haar zin bij de sporthallen, totdat ze na een val van de trap haar schouder en heup brak. Na revalidatie startte ze in november met re-integreren, dit keer op de afdeling in Vught bij Debbie.
Debbie van Hulst, werkbegeleider bij OAD, ondersteunt Helma en haar collega’s op de werkvloer. Met gesprekken en duidelijke kaders hielp ze Helma gericht verder.
Helma krijgt energie van werken; thuis zitten past niet bij haar. Werk brengt structuur en sociale contacten. In de eerste weken moest ze leren haar tempo te bewaken, haar energie te doseren en op tijd rust te nemen. Debbie herinnerde haar hier regelmatig aan.
Debbie zag hoe gemotiveerd Helma was. Ze begeleidde haar stap voor stap. Debbie vertelt: “Helma heeft enorme stappen gezet en daar ben ik trots op. Helma is goud. Een van de parels van WSD, met een enorme wilskracht.”
Binnen 16 weken liet Helma zien dat ze haar volledige contract van 36 uur aankon. Haar motivatie was groot, ze wilde verder groeien en merkte dat ze toe was aan een nieuwe uitdaging. Dat gaf extra drive om te laten zien dat ze klaar was voor een volgende stap.
Op 2 maart startte Helma bij de Rijwielstalling in Best. Ze moet nog wennen, maar ziet het als een nieuwe kans waar ze vol voor wil gaan.
Helma: “Ik ga er iets moois van maken. Gewoon rustig ontdekken wat werkt.”
Debbie heeft een belangrijke rol gespeeld in het opzetten van deze ontwikkeling. Dankzij haar inzet en betrokkenheid is dit mooie traject van de grond gekomen. Complimenten Debbie, voor dit succes!
Ken je iemand die wil re-integreren, dan is er in Vught productiewerk voor trede 3 en 4 voor maximaal 6 maanden. Neem voor meer informatie contact op met Debbie van Hulst d.vanhulst@wsd-groep.nl , 06 - 17 55 61 28.
Wil je mensen aanmelden? Laat het dan weten aan de WSD-trajectconsulent van jouw gemeente.
Als je leeft met ADHD of ADD, herken je het vast: je hoofd zit vaak vol, je vergeet dingen snel of vindt het lastig om je te concentreren. Op de werkvloer kan dat voor uitdagingen zorgen. Misschien heb je al vaker gehoord dat je te druk bent, niet snel genoeg werkt, of chaotisch overkomt. Maar wat vaak vergeten wordt, is dat je óók sterke kanten hebt. Werken met ADHD kan prima, als je een omgeving vindt die bij je past.
Als je hoogsensitief bent, herken je waarschijnlijk dat prikkels snel binnenkomen. Je kunt gevoelig zijn voor harde geluiden, drukte, de sfeer op je werk of spanningen in een team. Veel mensen vragen zich dan ook af of HSP en werk wel samengaan. Het goede nieuws: werken met hoogsensitiviteit is zeker mogelijk. Sterker nog, het kan een kracht zijn, als je de juiste omgeving vindt die rust en structuur biedt.
Plaats een reactie
Deel dit artikel