Medewerker preventie / ontvangst bouwbedrijf in Eindhoven

Algemeen:

Een bouwbedrijf wil een zogenaamde preventie-unit installeren om de veiligheid op de bouwplaats te verhogen.

Dit houdt in dat het bouwterrein permanent (met een elektrische schuifpoort) is afgesloten.

en dat bouwplaats medewerkers alleen via de preventie-unit de bouwplaats kunnen betreden.

Deze preventie-unit moet “bemand” worden.


Begindatum en duur:

- Medio februari maart 2021

- Project loopt tot medio maart 2022.


Taken:

- vertonen veiligheids-instructie film aan alle bouwplaatsmedewerkers die voor de eerste keer op het project komen

- controleren van identiteitsbewijzen van deze bouwplaatsmedewerkers.

- het inschrijven en archiveren van deze bouwplaatsmedewerkers in een register

- het aanmaken/verstrekken van een toegangspas

- het openen/sluiten van de elektrische schuifpoort bij aan- en afvoer van bouwmaterialen en materieel

- het toezien op juiste afvalinzameling op de bouwplaats en het afroepen van wisseling van afvalcontainers

- eventuele andere werkzaamheden passend bij de “mogelijkheden” van de betreffende “bemanning”.


Aantal uren en werktijden:

De preventie-unit is bemand op werkdagen vanaf 06.30 uur tot ca. 16.15 uur

(48-50 uur per week).

Bij voorkeur bestaat deze “bemanning” uit 2 personen (bijv. 2 x 24 uur) die samen, in overleg met

onze hoofduitvoerder, invulling geven.


Functie eisen:

Verdere uitgangspunten voor de in te zetten mensen zijn:

- zelfstandig met eigen vervoer naar de bouwplaats kunnen komen

- werkkleding wordt door Bouwbedrijf Pennings ter beschikking gesteld

- werken onder leiding van onze hoofduitvoerder op het project

- geen angst voor werken met computer

- indien mogelijk beschikking hebben over VCA-diploma

- indien mogelijk beschikking hebben over BHV-diploma

- voertaal is Nederlands

- flexibiliteit als het gaat om afwijkende werktijden bij ziekte/vakantiedagen van de collega

- strikte omgang met de ter plaatse geldende bouwplaatsregels


Doelgroep:

- SW

- Participatiewet

Voor meer informatie kun je terecht bij Monique Remmers 06-38778184

en Vincent de Zeeuw 06-22794616.

Plaatsingsdatum:
05 januari 2021

Deel deze vacature:

WSD professionals in mensenwerk